Wir finden sie nicht, wir bilden sie aus!
Nachhaltig wirtschaften geht nur mit gutem Personal.
Solches hat die Aregger AG ohne Zweifel – und sie ist stolz darauf. Doch wie kommt man überhaupt zu gutem Personal? Die Antwort der Aregger AG ist so klar wie konsequent: Man bildet es selbst aus.
«Wir finden gute Mitarbeitende nicht – wir bilden sie selber aus. Das war schon immer unsere Strategie», erklärt Angi Leupi. Ein Blick auf die heutige Belegschaft zeigt, dass ein beträchtlicher Teil der Mitarbeitenden ihre berufliche Laufbahn mit einer Lehre bei der Aregger AG begonnen hat.
Die Rekrutierung der Lernenden erfolgt meist über Mund-zu-Mund-Propaganda. In vielen Fällen haben bereits ein Elternteil, ein Geschwister oder ein Kollege bei Aregger gearbeitet – oder tun es noch. Für Jugendliche gibt es verschiedene Gelegenheiten, erste Einblicke in die Firma zu gewinnen: etwa am Zukunftstag, beim Berufserkundungsparcours oder beim Schnuppern im Rahmen des Berufswahlprozesses. Bewerben sich die Jugendlichen für eine Lehrstelle, achtet Aregger bei der Auswahl nicht nur auf schulische Leistungen. Besonders wichtig sind auch die Motivation der Jugendlichen und ihre Passung zur bodenständigen Unternehmenskultur.
Ist die Lehre einmal gestartet, legt die Aregger AG grossen Wert auf eine qualitativ hochwertige Ausbildung. Die Lernenden werden eng begleitet und erhalten Unterstützung, wenn es schwierig wird. Ebenso wichtig ist, dass sie sich im Betrieb wohlfühlen – dafür sorgen unter anderem regelmässige interne Anlässe, die den Teamgeist fördern und für einen starken Zusammenhalt sorgen.
Nicht alle Lernenden können nach der Lehre übernommen werden. Dennoch bietet Aregger allen die Möglichkeit, bis Oktober nach Lehrabschluss weiterzuarbeiten. Wer bleibt, erhält Chancen zur Weiterentwicklung. Ein Beispiel: Entwickelt sich ein Maurer draussen gut, wird er gezielt zum Vorarbeiter oder Polier ausgebildet. Und für besonders engagierte Mitarbeitende steht sogar die Bauführerschule offen – zwei Lernende aus dem aktuellen Team nutzen diese Möglichkeit gerade.